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Autor Julia Dormido Abril |
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[article]
Títol : El arraigo : tipología y cuestiones controvertidas Tipus de document : document electrònic Autors : Julia Dormido Abril, Autor Data de publicació : 2025 Article a la pàgina : 20 p Matèries : Estrangers il·legals
Estrangers:Arrelament
Estrangers:Drets
Estrangers:TreballClassificació : 342.714 Estrangeria Resum : La autorización de residencia y trabajo por circunstancias excepcionales se concede a los extranjeros que se encuentran en España en situación irregular, siempre que cumplan con los requisitos que establece la legislación. Se trata de una medida que puede contribuir a que un número importante de trabajadores que desempeña una actividad en la economía sumergida regularice su situación laboral y personal. De esta forma, podrán tener garantizadas las coberturas sociales y el derecho a percibir, al menos, el salario mínimo interprofesional. Para ello, el legislador ha diseñado diferentes tipos de arraigo, en función de las características y de las necesidades de la persona que lo solicite. Sin embargo, pese a las bondades de dicho permiso, encontramos algunos aspectos que podrían ser mejorados. Nota de contingut : 1. EL CONCEPTO Y LAS CARACTERÍSTICAS DEL ARRAIGO. 2. LA REGULACIÓN DEL ARRAIGO. 3. LOS DIFERENTES TIPOS DE ARRAIGO. 3.1. El arraigo laboral. 3.2. El arraigo social. 3.3. El arraigo familiar. 3.4. El arraigo por formación. 4. LOS RESULTADOS DE LA REGULARIZACIÓN DE LA SITUACIÓN DEL TRABAJADOR IRREGULAR. 5. VALORACIONES FINALES. 6. BIBLIOGRAFÍA Enllaç al recurs electrònic : https://doi.org/10.18172/redsye.6256 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11922
in Revista de derecho social y empresa > núm. 20 (2024) . - 20 p[article] El arraigo : tipología y cuestiones controvertidas [document electrònic] / Julia Dormido Abril, Autor . - 2025 . - 20 p.
in Revista de derecho social y empresa > núm. 20 (2024) . - 20 p
Matèries : Estrangers il·legals
Estrangers:Arrelament
Estrangers:Drets
Estrangers:TreballClassificació : 342.714 Estrangeria Resum : La autorización de residencia y trabajo por circunstancias excepcionales se concede a los extranjeros que se encuentran en España en situación irregular, siempre que cumplan con los requisitos que establece la legislación. Se trata de una medida que puede contribuir a que un número importante de trabajadores que desempeña una actividad en la economía sumergida regularice su situación laboral y personal. De esta forma, podrán tener garantizadas las coberturas sociales y el derecho a percibir, al menos, el salario mínimo interprofesional. Para ello, el legislador ha diseñado diferentes tipos de arraigo, en función de las características y de las necesidades de la persona que lo solicite. Sin embargo, pese a las bondades de dicho permiso, encontramos algunos aspectos que podrían ser mejorados. Nota de contingut : 1. EL CONCEPTO Y LAS CARACTERÍSTICAS DEL ARRAIGO. 2. LA REGULACIÓN DEL ARRAIGO. 3. LOS DIFERENTES TIPOS DE ARRAIGO. 3.1. El arraigo laboral. 3.2. El arraigo social. 3.3. El arraigo familiar. 3.4. El arraigo por formación. 4. LOS RESULTADOS DE LA REGULARIZACIÓN DE LA SITUACIÓN DEL TRABAJADOR IRREGULAR. 5. VALORACIONES FINALES. 6. BIBLIOGRAFÍA Enllaç al recurs electrònic : https://doi.org/10.18172/redsye.6256 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11922 Los derechos de conciliación de los deportistas profesionales / Julia Dormido Abril in Revista de derecho social y empresa, núm. 22 (2025)
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[article]
Títol : Los derechos de conciliación de los deportistas profesionales : dificultades prácticas Tipus de document : document electrònic Autors : Julia Dormido Abril, Autor Data de publicació : 2026 títols uniformes : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022)
Espanya. Ley del deporte (39/2022)Article a la pàgina : 27 p. Matèries : Esportistes
Jornada de treball:Descans
Jornada de treball:Reducció
Relacions laborals especials
Treball i treballadors:Protecció
Treballadors:Interrupció prestació laboral
Treballadors:Llicències i permisosClassificació : 349.25 RELACIONS LABORALS ESPECIALS Resum : La reciente Ley Orgánica de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres ha modificado el reglamento en el que se regula la relación laboral especial de los deportistas profesionales con motivo de la incorporación a esta última de una serie de derechos relativos a la conciliación de la vida laboral y familiar. Esta reforma, más que necesaria, sirve para imponer de manera legal tanto a las federaciones, a los clubes como a aquellas personas que se dedican profesionalmente a la actividad deportiva que se garanticen tales derechos, pues la mera remisión a las normas laborales con carácter supletorio resultaba insuficiente. De ahí, que el ejercicio de los derechos de conciliación hasta el momento resultase una quimera. Nota de contingut : [..]
1. MARCO NORMATIVO - 2. ESPECIALES CONDICIONES DE TRABAJO - 3. DEPORTISTAS PROFESIONALES: SUJETOS INCLUIDOS Y EXCLUIDOS - 4. DE-RECHOS DE CONCILIACIÓN EN LA LEGISLACIÓN - 5. DERECHOS DE CONCILIACIÓN EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA - 6. POLÍTICAS PÚBLICAS EN MATERIA DE CONCILIACIÓN - 7. TUTELA DE LOS DERECHOS DE CONCILIACIÓN - 8. VALORACIONES FINALES - 9. BIBLIOGRAFÍAEnllaç al recurs electrònic : https://doi.org/10.18172/redsye.6547 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=12137
in Revista de derecho social y empresa > núm. 22 (2025) . - 27 p.[article] Los derechos de conciliación de los deportistas profesionales : dificultades prácticas [document electrònic] / Julia Dormido Abril, Autor . - 2026 . - 27 p.
Oeuvre : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022)
Espanya. Ley del deporte (39/2022)
in Revista de derecho social y empresa > núm. 22 (2025) . - 27 p.
Matèries : Esportistes
Jornada de treball:Descans
Jornada de treball:Reducció
Relacions laborals especials
Treball i treballadors:Protecció
Treballadors:Interrupció prestació laboral
Treballadors:Llicències i permisosClassificació : 349.25 RELACIONS LABORALS ESPECIALS Resum : La reciente Ley Orgánica de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres ha modificado el reglamento en el que se regula la relación laboral especial de los deportistas profesionales con motivo de la incorporación a esta última de una serie de derechos relativos a la conciliación de la vida laboral y familiar. Esta reforma, más que necesaria, sirve para imponer de manera legal tanto a las federaciones, a los clubes como a aquellas personas que se dedican profesionalmente a la actividad deportiva que se garanticen tales derechos, pues la mera remisión a las normas laborales con carácter supletorio resultaba insuficiente. De ahí, que el ejercicio de los derechos de conciliación hasta el momento resultase una quimera. Nota de contingut : [..]
1. MARCO NORMATIVO - 2. ESPECIALES CONDICIONES DE TRABAJO - 3. DEPORTISTAS PROFESIONALES: SUJETOS INCLUIDOS Y EXCLUIDOS - 4. DE-RECHOS DE CONCILIACIÓN EN LA LEGISLACIÓN - 5. DERECHOS DE CONCILIACIÓN EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA - 6. POLÍTICAS PÚBLICAS EN MATERIA DE CONCILIACIÓN - 7. TUTELA DE LOS DERECHOS DE CONCILIACIÓN - 8. VALORACIONES FINALES - 9. BIBLIOGRAFÍAEnllaç al recurs electrònic : https://doi.org/10.18172/redsye.6547 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=12137




